最新、アンケートによると

アンケートや世論調査の結果をピックアップしてデータベース化。変化する日本や世界の今はどうなのか。
折角まとめられたアンケートやリサーチ結果、ランキングを、参考資料やヒント、雑談に。

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新入社員、働くことの意識調査

日本生産性本部の
 「平成27年度新入社員、働くことの意識調査」によると
 ・平成27年3月11日から5月15日
 ・新社会人研修参加の2026人、男性1319人、女性705人、不明2人

☆人並み以上に働きたいかどうか
・人並みで十分 53.5%、過去最高、昨年52.5%
・人並み以上に働きたい 38.8%、昨年40.1%

★無理せず?

☆どのポストまで昇進したいか
・社長  12.6%、10年前18.1%
       男性17.4%、同27.0%、女性3.7%、同6.1%
・重役  15.8%、同15.6%
・部長  16.8%、同10.9%
       男性20.2%、同13.7%、女性10.5%、同7.2%
・課長   6.4%、同3.8%
・係長   2.0%、同1.0%、
・専門職 20.4%、同24.8%
       男性16.8%、同18.0%、女性27.2%、同34.1%

☆デートの約束があった時、残業を命じられたら
・残業 80.8%
・デート 19.0%

☆就労意識、生活価値観、対人関係
・同僚が残業していても自分の仕事が終わったら帰る 41.5%、昨年35.1%
・友人といるより一人でいる方が落ち着く  51.9%、昨年47.3%
・収入がよくなくても、やり甲斐のある仕事をしたい 57.8%、昨年62.9%
・面白い仕事であれば、収入が少なくても構わない  51.5%、昨年54.9%
・すこし無理なくらいの目標をたてた方ががんばれる 69.9%、昨年74.3%

★1人志向が増えたのはスマホのせい?

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